Illustration par Alex Castro / The Verge
Dans une tournure soudaine des événements, Disney a inversé l’échange de PDG qui nous avait surpris au début de 2020, avec Bob Iger revenant à son poste, remplaçant son propre successeur, Bob Chapek. Iger, qui est également le principal actionnaire de la société, est désormais sur le point de remplir un nouveau mandat de deux ans en tant que PDG. Une partie du travail d’Iger au cours de ces deux années consistera à choisir et à préparer son successeur à long terme.
Bien sûr, Chapek était aussi un choix d’Iger. Chapek avait été surnommé le “Tim Cook de Steve Jobs d’Iger”, mais pendant son mandat, leur transfert a connu un début difficile, tandis que des explosions comme le procès de Scarlett Johansson Black Widow et l’absence initiale de réaction de Disney au “Don’t Say Le projet de loi «gay» en Floride a éraflé sa réputation primordiale.
Lors d’un épisode du podcast Decoder en avril, Julia Alexander, ancienne écrivaine de Verge et maintenant analyste stratégique senior de Parrot Analytics, a décrit les problèmes auxquels Chapek était confronté :
… Bob Chapek est dans une position difficile d’essayer de prendre Disney, une entreprise héritée d’hier, et d’en faire une entreprise héritée de demain. Cela signifie devenir davantage une entreprise technologique plutôt qu’une entreprise traditionnelle de médias et de divertissement. Il le dirige sans doute comme certaines entreprises technologiques le feraient, où il divise la production de contenu et la distribution. Il entre et dit : « C’est comme ça que ça va marcher ; nous nous concentrons sur le streaming, sur le métaverse et sur la manière d’accéder à ces différentes positions.
Tous ces problèmes surviennent en même temps. Il semble donc que Bob Chapek perde le contrôle du royaume, alors que Bob Iger en avait le contrôle. Mais je pense que ce qui se perd là-dedans, c’est que Bob Chapek est en poste depuis un peu plus de deux ans en tant que PDG, et son premier travail consistait à sortir l’entreprise de la pandémie et à se concentrer sur la façon d’y survivre. Il est maintenant chargé de porter l’entreprise très publiquement d’une manière qui génère le soutien des actionnaires, des consommateurs et de ses employés. C’est plus facile à dire qu’à faire, surtout pour quelqu’un qui est si nouveau dans le rôle.
Courriel de Bob Iger au personnel de Disney, 19 h 19 pic.twitter.com/IiTQvBYYZp
– Le cheviller (@TheAnkler) 21 novembre 2022
Alors qu’Iger a initialement poussé Disney dans les guerres de streaming, la réorganisation de la société par Chapek a ébouriffé les plumes en plaçant Kareem Daniel, un cadre non-streaming, en charge de tout le streaming et des budgets de studio et en mettant davantage l’accent sur le streaming.
Le changement de direction intervient près de deux semaines après que Disney a publié ses résultats du quatrième trimestre 2022, notant que ses divisions parcs et médias n’ont pas atteint les estimations des analystes. Son activité de streaming s’est développée, avec un nombre croissant d’abonnés optant pour une offre groupée combinant Disney Plus, Hulu et ESPN Plus, mais les coûts du streaming augmentent également. Un plan de streaming Disney Plus financé par la publicité sera lancé le 8 décembre, et il y a des rumeurs de licenciements à venir.
La présidente du conseil d’administration de Disney, Susan Arnold, a déclaré dans un communiqué : « Nous remercions Bob Chapek pour les services qu’il a rendus à Disney au cours de sa longue carrière, notamment en guidant l’entreprise à travers les défis sans précédent de la pandémie. Le conseil d’administration a conclu qu’alors que Disney s’engage dans une période de plus en plus complexe de transformation de l’industrie, Bob Iger est particulièrement bien placé pour diriger la société à travers cette période charnière.
Bob Chapek n’a pas été cité dans le communiqué de presse.
